Personale ATA

Firmato il contratto per l’anticipo degli aumenti stipendiali

Luciano2022-12-07T17:17:44+00:00

Firmato il contratto per l’anticipo degli aumenti stipendiali FIRMATO IL CONTRATTO PER L’ANTICIPO DEGLI AUMENTI STIPENDIALI. LO SNALS CONFSAL: ORA ULTERIORI RISORSE PER IL CCNL È stato sottoscritto in data 6 dicembre 2022 presso l’Aran il contratto finalizzato ad assicurare entro dicembre 2022 ai lavoratori del settore scuola una parte consistente degli aumenti stipendiali relativi al CCNL 2019-2021. Il contratto recepisce quanto stabilito con l’accordo politico siglato con il Ministero in data 11 novembre 2022. Con il contratto sottoscritto sono stati definiti gli anticipi sugli aumenti spettanti al personale docente, educatori ed Ata in base al CCNL [...]

Firmato il contratto per l’anticipo degli aumenti stipendialiLuciano2022-12-07T17:17:44+00:00

Incontro ARAN su rinnovo contratto – Facenti funzione DSGA

Luciano2022-12-02T16:48:41+00:00

Incontro ARAN su rinnovo contratto – Facenti funzione DSGA Il giorno 1 Dicembre 2022 si è svolta la riunione tra i rappresentanti dell’ARAN e le OO.SS. sul tema in oggetto. La Dott.ssa Marongiu, in apertura di seduta, ha illustrato brevemente la bozza del contratto collettivo soffermandosi principalmente sulla parte relativa all’ordinamento professionale del personale ATA ed in particolare sulla questione dei Facenti Funzioni. Con la creazione della nuova area dei “Funzionari ed elevata qualificazione” finalmente si porrà fine al problema dei Facenti Funzioni senza il possesso del titolo di studio, in quanto nella fase transitoria di prima [...]

Incontro ARAN su rinnovo contratto – Facenti funzione DSGALuciano2022-12-02T16:48:41+00:00

Permessi straordinari concernenti il diritto allo studio. Pubblicazione contingente per l’anno 2023

Luciano2022-11-30T09:49:59+00:00

Permessi straordinari concernenti il diritto allo studio. Pubblicazione contingente per l'anno 2023 L’UST di Oristano, sulla base delle unità di personale in servizio nell’A.S. 2022/23 su posti, cattedre e spezzoni orari per il personale docente ed ATA, ha determinato il contingente provinciale per la concessione dei permessi retribuiti per il diritto allo studio per l’anno 2023. Tabella contingente diritto allo studio 2023

Permessi straordinari concernenti il diritto allo studio. Pubblicazione contingente per l’anno 2023Luciano2022-11-30T09:49:59+00:00

Aumenti delle pensioni dal 01/01/2023 per effetto d.d.l. BILANCIO 2023

Luciano2022-11-25T11:11:39+00:00

Aumenti delle pensioni dal 01/01/2023 per effetto d.d.l. BILANCIO 2023 Il D.D.L. BILANCIO 2023 prevede che l’aliquota provvisoria pari a 7,30% sarà ridotta in base all'importo pensione e si applicherà sull'intero importo e NON "per fasce". A partire dal 1 gennaio 2023 il 7,3% viene applicato nel seguente modo: Pensione minima INPS al 31.12.2022 525,38 Fino a 4 volte il trattamento minimo 2.101,52 7,300% Da 4 volte il trattamento minimo 2.101,53 5,840% Da 5 volte il trattamento minimo 2.626,91 4,015% Da 6 volte il trattamento minimo 3.152,29 3,650% Da 8 volte il trattamento minimo 4.203,05 2,920% Da 10volte [...]

Aumenti delle pensioni dal 01/01/2023 per effetto d.d.l. BILANCIO 2023Luciano2022-11-25T11:11:39+00:00

Bonus 150 euro per i lavoratori dipendenti.

Luciano2022-10-21T18:03:11+00:00

Bonus 150 euro per i lavoratori dipendenti. Il decreto Aiuti ter ( decreto legge 23 settembre 2022, n. 144, articolo 18) ha previsto il riconoscimento, in automatico e per il tramite i datori di lavoro, di una nuova indennità una tantum, pari a 150 euro, da erogare con la busta paga di novembre 2022. L’indennità spetta ai lavoratori dipendenti, anche con contratto a tempo parziale, aventi una retribuzione imponibile nella competenza del mese di novembre 2022 non superiore a 1.538 euro. BONUS 150 euro 21ott22

Bonus 150 euro per i lavoratori dipendenti.Luciano2022-10-21T18:03:11+00:00

Diritto allo studio (150 ore) : domande entro il 15/11/2022

Luciano2022-10-21T09:47:14+00:00

Diritto allo studio (150 ore) : domande entro il 15/11/2022 Il personale Docente, Educativo ed A.T.A. in servizio di ruolo e a tempo determinato presso le Istituzioni Scolastiche di ogni ordine e grado della Provincia di Oristano, che intenda avvalersi dei permessi straordinari retribuiti per motivi di studio (150 ore) per l’anno 2023, deve presentare all’UST di Oristano, a pena di esclusione, entro e non oltre il 15.11.2022, per il tramite della scuola di servizio, apposita istanza di fruizione utilizzando esclusivamente la modulistica allegata e compilando tutti i campi interessati, senza tralasciare quello relativo all'anno d'immatricolazione e [...]

Diritto allo studio (150 ore) : domande entro il 15/11/2022Luciano2022-10-21T09:47:14+00:00

Concorso DSGA : Pubblicato nella Gazzetta Ufficiale il regolamento

Luciano2022-10-04T17:24:26+00:00

Concorso DSGA : Pubblicato nella Gazzetta Ufficiale il regolamento E’ stato pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del 3 ottobre il regolamento del concorso per titoli ed esami per l’accesso al profilo professionale del Direttore dei servizi generali e amministrativi, DSGA. Il provvedimento entra in vigore il 18 ottobre. I concorsi sono indetti su base regionale. Nel caso in cui i posti disponibili in una regione siano esigui, il bando potrà provvedere ad accorpare le procedure concorsuali ai fini dello svolgimento della prova scritta, della prova orale e della valutazione dei titoli. Sono ammessi a partecipare coloro che sono [...]

Concorso DSGA : Pubblicato nella Gazzetta Ufficiale il regolamentoLuciano2022-10-04T17:24:26+00:00

Decreto legislativo 105 del 30.06.2022 : modifiche norme congedi parentali, Legge 104/92 e lavoro agile.

Luciano2022-09-26T19:31:52+00:00

Decreto legislativo 105 del 30.06.2022 : modifiche norme congedi parentali, Legge 104/92 e lavoro agile. Il 13 agosto 2022 è entrato in vigore il Decreto Legislativo n 105 che introduce alcune novità normative in materia di tutela/sostegno maternità e paternità, permessi legge 104/92 e lavoro agile per i lavoratori con figli. Sintesi DLgs105-2022 - Modifica norme congedi parentali, permessi 104 e lavoro agile_Cont_2092022184417 DLgs105-2022 - Normativa aggiornata_Cont_2092022184433

Decreto legislativo 105 del 30.06.2022 : modifiche norme congedi parentali, Legge 104/92 e lavoro agile.Luciano2022-09-26T19:31:52+00:00

Rivista Scuola Snals n. 8 – 9 Agosto/Settembre 2022

Luciano2022-09-23T17:19:59+00:00

Rivista Scuola Snals n. 8 – 9 Agosto/Settembre 2022 Si riporta Il numero 8-9 di Scuola SNALS. Scuola SNALS n8-9_Agosto Settembre_2022 Scarica l'app per leggerlo sul tuo smartphone o tablet: Google PlayStore: https://goo.gl/c6gFNO App Store: https://goo.gl/s7tMgB Huawei Store: https://appgallery.huawei.com/#/app/C104724477 Reader WEB: http://bit.ly/scuolasnals

Rivista Scuola Snals n. 8 – 9 Agosto/Settembre 2022Luciano2022-09-23T17:19:59+00:00

Graduatoria per il conferimento di incarichi per la sostituzione dei D.S.G.A. su posti vacanti e/o disponibili e in occasione di assenza brevi A.S. 2022/23.

Luciano2022-09-16T16:42:27+00:00

Graduatoria per il conferimento di incarichi per la sostituzione dei D.S.G.A. su posti vacanti e/o disponibili e in occasione di assenza brevi A.S. 2022/23. L’UST di Oristano ha pubblicato, in data 16/09/2022, le graduatorie per il conferimento degli incarichi per la sostituzione dei DSGA al personale Assistente Amministrativo per l’a.s. 2022/2023 e l’individuazione degli Assistenti Amministrativi come sostituzione D.S.G.A. su posti vacanti e/o disponibili. m_pi.AOOUSPOR.REGISTRO-UFFICIALEU.0006578.16-09-2022

Graduatoria per il conferimento di incarichi per la sostituzione dei D.S.G.A. su posti vacanti e/o disponibili e in occasione di assenza brevi A.S. 2022/23.Luciano2022-09-16T16:42:27+00:00

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